Image of Strategi Peningkatan Organizational Citizenship Behavior Melalui Penguatan Perceived Organizational Support, Organizational Commitment dan Employee Engagement (Studi Empirik menggunakan Metode Survei dan Teknik Analisis Jalur pada Perawat RS Marzoeki Mahdi Bogor)
Penanda Bagikan

Tesis MM

Strategi Peningkatan Organizational Citizenship Behavior Melalui Penguatan Perceived Organizational Support, Organizational Commitment dan Employee Engagement (Studi Empirik menggunakan Metode Survei dan Teknik Analisis Jalur pada Perawat RS Marzoeki Mahdi Bogor)

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan
#
My Library (RTMM) 9/KAU/T-MM/2025
2025T-MM009.C1
Tersedia
#
My Library (RTMM) 9/KAU/T-MM/2025
2025T-MM009.C2
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
9/KAU/T-MM/2025
Penerbit
Bogor : SPS Unpak.,
Deskripsi Fisik
xiii, 244 hlm,; Ils, 21 x 29 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
9/KAU/T-MM/2025
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Organizational Commitment
employee engagement
Organizational Citizenship Behavior
Perceived Organizational Support
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar