This study aims to determine the efforts to improve the work ethic of teachers through a study of the direct influence of transformational leadership variables, pedagogic competence, and work motiv…
Tujuan penelitian ini adalah menemukan strategi dan cara meningkatkan kinerja karyawan dengan meneliti pengaruh variabel lain terhadap kinerja karyawan. Variabel lain tersebut adalah kepemimpinan t…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui peningkatan work engagement melalui motivasi kerja guru dan kepemimpinan otentik di SD Swasta Kecamatan Bogor Tengah. Metode penelitian yang digunakan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui cara dan strategi dalam meningkatkan Produktivitas Kerja Guru dengan meneliti kekuatan hubungan antara Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja dengan Produktivit…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui upaya dalam meningkatkan kreativitas guru melalui hubungan antar variabel motivasi berprestasi dengan kreativitas guru, hubungan anatara literasi informasi…
Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan upaya-upaya konkret dalam meningkatkan komitmen terhadap profesi berdasarkan kajian terhadap pengaruh antara: (1) kepemimpinan transformasional terhadap ko…
Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan upaya-upaya konkret dalam meningkatkan kinerja guru berdasarkan kajian terhadap pengaruh antara: (1) kepemimpinan transformasional terhadap kinerja guru (2…
Penelitian ini bertujuan untuk menemukan upaya meningkatkan inovasi guru dengan meneliti hubungan antara kepemimpinan transformasional kepala sekolah dan motivasi berprestasi dengan inovasi guru. M…
Tujuan penelitian ini untuk menganalisis tentang kepuasan kerja guru melalui identifikasi kekuatan pengaruh langsung maupun tidak langsung antara kepemimpinan tranformasional, efikasi diri dan moti…
Penelitian ini bertujuan untuk meneliti hubungan antara motivasi berprestasi dan disiplin kerja dengan komitmen profesi guru. Penelitian dilaksanakan di SMK Swasta se-Kecamatan Ciomas pada Maret ta…
This study aims to determine the relationship between independent variables: achievement motivation, empowerment and personality both individually and together with the dependent variable, namely t…
The purpose of this study is to find some efforts to improve lecturers’ creativity by designing an action plan to deal with transformational leadership, self-efficacy, dan achievement motivation.…
Teacher performance is a very important element in achieving educational goals. The preliminary survey shows that the current performance of Muaro Jambi District High School teachers is not as expe…
This research aims to find out efforts to increase the commitment of the teaching profession through a study of the direct influence of variable pedagogical competence, situational leadership and w…