Penelitian ini bertujuan untuk menemukan strategi dan cara meningkatkan perilaku kerja inovatif guru dengan menganalisis pengaruh variable-variabel lain yang mempengaruhinya. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah Pemodelan dan Optimasi Sumber Daya Manajemen (POP-SDM). Pada tahap awal dilakukan penelitian eksploratori kualitatif untuk menemukan variable-variabel yang mempengaruhi…
Penelitian ini merupakan penelitian korelasional yang terdiri atas dua variabel bebas yaitu Kepribadian dan Knowledge Management serta satu variabel terikat yaitu Kreativitas Guru. Penelitian ini dilaksanakan di SDN terakreditasi A di Kecamatan Bogor Barat Kota Bogor dengan populasi penelitian berjumlah 134 orang dengan jumlah sampel sebanyak 104 orang yang ditentukan secara proporsional random…