Evaluasi Program Pelatihan Pengembangan Kompetensi Personel National Sequrity…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 237 hlm : ilus ; 21 x 29 Cm

Judul Seri

-

No. Panggil

12/ROH/T-AP/2023

Pengembangan E-Modul Sistem Peredaran Darah Manusia Berbasis Higher Order Thi…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xii, 192 hlm ; ilus : 29 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

14/SUH/T-IPA/2023

Arahan Rencana Pengembangan Ruangan Terbuka Hijau Untuk mendukung Program Gre…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

x, 65 hlm ; ilus : 29 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

3/SAL/T-PWK/2023

Peningkatan Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Melalui Pengembangan P…

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui secara empirik peningkatan Organizational Citizenship Behaviour (OCB) melalui pengembangan Kepemimpinan Melayani dan Kepuasan Kerja guru tetap yayasan (GTY) SMP swasta se- Kecamatan Bogor Selatan. Jumlah sampel penelitian sebanyak 107 guru yang diambil secara acak dengan menggunakan teknik proportional ran…

Peningkatan Keinovatifan Guru Melalui Pengembangan Pada Learning Organization…

Penelitian ini bertujuan untuk menemukan upaya bagaimana keinovatifan guru dapat ditingkatkan dengan cara meneliti hubungan antara keinovatifan dengan variabel lain. Variabel lain tersebut adalah learning organization dan kepemimpinan visioner.Penelitian dilakukan dengan menggunakan metode statistik korelasional untuk mengetahui apakah variabel learning organization dan kepemimpinan visioner me…

Peningkatan Kreativitas Guru Melalui Pengembangan Kepemimpinan Transformasion…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara Kepemimpinan Transformasional dan Komitmen terhadap Organisasi dengan Kreativitas guru. Penelitian ini menggunakan metode survei dengan pendekatan korelasional. Jumlah sampel yang digunakan adalah sebanyak 107 orang. Penggunaan sampel menggunakan teknik sampel acak proporsional ( proporsional random sampling) Hipotesis yang diuji dalam p…

Peningkatan Produktivitas Kerja Guru Melalui Supervisi Kepala Sekolah Dan Pen…

Penelitian ini dilakukan untuk mempelajari hubungan antara supervisi kepala sekolah dan budaya organisasi dengan produktivitas kerja guru. Penelitian dilaksanakan di Sekolah Menengah Pertama Negeri yang berada di wilayah seKecamatan Bogor Selatan pada tahun 2018 dengan jumlah sampel 142 orang yang diambil secara proportional random sampling. Metode yang digunakan yaitu survai dan teknik analisi…

Peningkatan Kreativitas Guru PAUD Melalui Pengembangan Kompetensi Pedagogik D…

Kreativitas guru-guru PAUD masih tidak sesuai dengan yang diharapkan sehingga dapat berpengaruh pula pada peserta didik terutama pada tujuan pembelajaran pendidikan anak usia dini . Hal inilah yang menjadi latar belakang penulis untuk meningkatkan kreativitas guru dengan cara meningkatkan kompetensi pedagogik dan kecerdasan adversitas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompe…

Peningkatan Komitmen Organisasi Melalui Pengembangan Budaya Organisasi Dan Ke…

Penelitian ini bertujuan untuk menemukan upaya-upaya yang dapat dilakukan dalam rangka meningkatkan komitmen organisasi Widyaiswara KLHK melalui kajian terhadap hubungannya dengan budaya organisasi dan kepuasan kerja. Populasi penelitian berjumlah 133 widyaiswara yang sedang bertugas aktif di Lembaga Diklat Lingkup Kementerian LHK, dengan jumlah sampel sebanyak 100 orang, yang penentuannya meng…

Peningkatan Kreativitas Guru Melalui Pengembangan Kepemimpinan Situasional Ke…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan situasional dan efikasi diri dengan kreativitas guru. Penelitian ini dilaksanakan pada guru SMK Swasta di Kecamatan Kemang Kabupaten Bogor. Populasi penelitian berjumlah 131 guru dengan jumlah sampel sebanyak 99 guru menggunakan rumus Slovin dengan toleransi kesalahan sebesar 5%. Pengumpulan data menggunakan kuesioner. Tekni…